Lato Sensu em Gestão de Recursos Humanos
Introdução :
Curso destinado a capacitar e desenvolver profissionais para serem gestores e conduzirem mudanças organizacionais por meio do aprimoramento nos processos de gestão e desenvolvimento de competências gerenciais, tendo em vista variações culturais e organizacionais com objetivo de atingir níveis de excelência e valorizando as pessoas.
Público - Alvo :
- Gerentes, supervisores, chefes de setor, empreendedores que lideram equipes de negócios em expansão, profissionais que tenham como objetivo alavancar resultados por meio de uma gestão de pessoas mais estratégica.
Conteúdo :
- Atração e Seleção de Pessoas
- Capacitação e Desenvolvimento de Pessoas
- Cargos, Carreira e Remuneração
- Consultoria em Gestão de Pessoas
- Desenvolvimento de Equipes
- Gestão de Desempenho
- Gestão Estratégica de Pessoas
- Gestão por Competência e do Conhecimento
- Liderança e Motivação
- Modelos de Gestão
- Administração de Conflitos e Negociação
- Comunicação e Relacionamento Interpessoal
- Criatividade e Inovação
- Cultura Organizacional em Ambiente de Mudança
- Elaboração e Gerenciamento de Projetos
- Fundamentos de Finanças e Contabilidade Gerencial
- Fundamentos de Marketing, Endomarketing e Marketing de Relacionamento
- Jogo de Negócios
- Relações de Trabalho e Legislação Trabalhista
- Qualidade de Vida no Trabalho
- Gestão Ambiental e Desenvolvimento Sustentável
- Mentoria
Carga Horária :
- 360 horas
Investimento :
- Preço Normal R$ 299,00, Empresas Conveniadas R$ 209,00, mensais
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